外贸销售人员面试，一般问题如下:1。个人基本信息，用英文表示。2.个人英语水平。3.外贸相关知识，如外贸业务流程、专业术语等。4.有外贸相关工作经验。5.你对面试 Company的基本认识是什么？6.平时能接受加班吗？由于国外的时差，可能会经常加班。7.与他人沟通的能力。8.个人对外贸行业的理解9。个人爱好。一般来说是贸易专业术语什么的，有的会给你他们公司的简历或者技术内容让你翻译。后者有点难，有的会让你写封信，翻译文件。反正不同公司面试的内容根据你应聘的岗位不同。
5、 外贸业务员 面试常问的问题有哪些?1，客户给你回信说，另一个供应商提供的类似质量的产品价格便宜一半。你会如何回复顾客？2.顾客抱怨你的货物不符合我们顾客的质量要求，要求退款或赔偿。你怎么回复？3.我和客户谈了几轮。最后因为价格谈不拢，客户说下次再合作。你会如何回答？4.你习惯单独工作还是团队工作？5.你对你之前的单位和老板有什么看法？6.你如何描述你的个性？
6、 外贸 面试问题经典问答?你为什么想在我们公司工作？人力资源主管最常问的问题和最喜欢的回答面试-2面试问题1:如果我聘用你，你认为你会在这份工作上待多久？a .这个问题可能要等我工作一段时间才能给出更具体的答案。b .一项工作你至少要做三五年，才能学到精髓。c .这个问题比较难回答，可能要看当时的情况。d .至少2年。两年后，我打算出国深造。回答:选择b最多，其次是a。
a的回答很实际，有些人事主管能接受这样的回答，是因为欣赏应聘者的坦诚。外贸 面试问题二:除了我们公司，你还应聘过哪些公司？a .除了像你们这样的电脑周边产品公司，我还应聘了XX饮料公司，XX软件设计公司，XX化工公司。b .因为是通过人才网站，很多公司联系我，不胜枚举。c .由于我只对电脑公司感兴趣，除了贵公司，我还申请了XX和XX公司。
7、 外贸 面试的常见问题外贸面试常见问题面试是以书面、面试或网上交流(视频、电话)的形式考察一个人的工作能力和综合素质，通过面试是。以下是我带来的-2面试的常见问题，仅供参考。(1)你为什么想加入我们公司？这通常是面试官员问的第一个问题。这时面试官方开始判断是否录用。我建议你先判断一下你应聘的工作性质，是以专业能力为导向，还是需要沟通能力。其实市场多是服务型的，所以口才被视为基本能力之一，所以这个时候你要好好展示自己的口才，口才不好的一定要展示自己的专业能力，也就是诚意，来弥补口才的不足？
8、 外贸业务员 面试常见的问题9、 外贸公司 面试 外贸业务员, 面试官会问哪些问题?
口语考试时用英语做自我介绍一般是不可避免的。当然，有工作经验的要多谈你的工作经历，比如你从某月到某月，在某家公司，某个岗位上取得了什么成绩。如果没有工作经验，要多介绍一下自己的专业学习和英语水平。如果你是学生干部，说说你的工作表现。如果你通过了出口商资格考试、报关员资格考试等考试，一定要说出来。
用人单位不在乎这些，只在乎你的能力和水平。自我介绍完后，一般会问一些关于自我介绍的问题，这个无法预测，所以随机应变。也可以在口试中考一些国际贸易实务的内容(内容集中在三个主要的海运贸易术语，L/C和T/T支付方式，保险和运费计算，其他的除非是主要做其他贸易术语的公司否则不要考)，但是不太可能会要求你用英语回答，所以只要对实务课程有点把握，问题不大。
