根据工伤保险条例第三十五条的规定，残疾人经劳动能力鉴定为三级的，可以享受以下待遇: (一)医疗费用由用人单位全额支付；(2)带薪停工期间(工伤治疗康复期间)，工资按原待遇发放；(3)停工留薪期内需要护理的，由单位负责；(4)已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，生活护理费按照生活完全不能自理、大部分生活不能自理或者生活不能自理三种不同等级，每月从工伤保险基金中支付，标准分别为统筹地区职工月平均工资的50%、40%或者30%。
5、 工伤死亡赔偿索赔 案例分析工伤保险是社会五大保险之一，每个用人单位都要为员工办理这项保险，是对员工的一种保障。工伤保险包含的内容很多，工伤死亡赔偿金是工伤保险赔付最多。以下是我跟大家分享的关于工伤死亡赔偿金案例。欢迎阅读！工伤死亡赔偿金案例 1:天津市塘沽区生产服务管理局建筑工程公司第七施工队承包的天津碱厂除钙塔拆除工程，分包给本案个体工商户业主张组织领导的工人新村青年协作服务站，并签订了合同。
拆除一根或四根梁时，吊装后梁体出现裂缝；吊第五根时，梁体中间断裂(坍塌)。在这方面，并没有引起许的注意。拆除第六根时，梁体断裂，许和原告的儿子(二人均未系安全带)滑倒在地。张国胜受了伤，被紧急送往天津碱厂医院检查。左下躁关节内血肿压痛，活动受阻。在湿膜中没有发现断裂。经医院治疗，出具证明:左跺脚关节擦伤，休息两天。
6、 工伤劳动争议 案例分析About 工伤劳动争议案例解析范文工伤劳动争议案例解析范文2009年4月，杜某到陕西长城铁塔制造有限公司(以下简称长城铁塔公司)治疗后，于2010年7月14日出院，住院336天。2010年7月16日，杜某母亲()向高陵县人力资源和社会保障局申请工伤认定，因杜某未与长城铁塔公司签订任何书面合同，不符合工伤认定的基本证据要求。
2010年8月31日，杜某向高陵县劳动争议仲裁委员会(以下简称仲裁委)正式提交仲裁申请，请求确认其与长城铁塔公司的劳动关系。2010年10月8日，仲裁委作出高劳仲案字(2010)第19号裁决书，裁定杜某与长城铁塔公司存在劳动关系。裁定后，长城铁塔公司不服，向高陵县人民法院提起诉讼，请求法院依法确认杜某与长城铁塔公司不存在劳动关系。
7、职工 工伤怎么办?没交 工伤保险?请查收这份 工伤维权 案例指导!工伤指在工作中受到事故伤害或者患职业病的劳动者。为分担风险，保障从业人员的基本生活，我国各类企业和有雇工的个体工商户应按照工伤保险规定，办理工伤保险，为本单位全体职工或从业人员缴纳工伤保险费。工伤发生后，根据用人单位是否实际缴纳工伤保险，具体的劳动者权益保障方式是不同的。侯先生主张其于2012年12月加入派威公司担任项目经理。
8、 工伤赔偿纠纷 案例法律解析:徐某是一家管业公司的员工，从未与该公司签订书面劳动合同。某管管公司未依法向徐缴纳工伤保险，但公司会按时向其支付每月2700元左右的工资，2013年8月25日，许在某制管公司铸造车间工作时，被溅入眼中的铁水击伤。当天入住中国人民解放军第89医院接受治疗，他被诊断为角膜和结膜热烧伤，住院52天。后于2013年10月16日入住潍坊医学院附属医院治疗，确诊为角膜烧伤、睑球粘连、角膜变性，住院19天。2014年4月30日，许入住潍坊市眼科医院接受治疗，被诊断为睑球粘连(左)和陈旧性热烧伤(左)，住院78天。
